GANT lanceert Flipternship: een nieuwe aanpak op de traditionele stage waar het geen must is om ervaring te hebben

GANT lanceert een Flipternship op het hoofdkantoor in Stockholm. Het Flipternship-programma is geïnspireerd op het fenomeen carrière-omkering, dat het merk verkent in de nieuw uitgebrachte documentaire 'Flipping the Ladder'. In tegenstelling tot een reguliere stage, is de unieke deal dat je alleen kunt solliciteren zonder enige eerdere ervaring binnen het vakgebied. In plaats daarvan is GANT per direct op zoek naar mensen die bereid zijn om de vaardigheden die ze in een carrière hebben verworven, te gebruiken en ze op een compleet nieuw terrein te gebruiken. Het Flipternship is de bijdrage van het merk om dit nieuwe aspect van loopbaanverschuiving te benadrukken. Vanaf mei 2019 worden mensen uitgenodigd om tijdens het najaar een Flipternship van één maand aan te vragen bij het GANT hoofdkantoor in Stockholm.

Meerdere functies zijn beschikbaar op een aantal verschillende afdelingen, zoals product en ontwerp, duurzaamheid, marketing, HR, e-commerce en retail. marketing, HR, e-commerce en retailontwerp.

"Door het Flipternship te lanceren, bewijzen we dat we het gesprek aangaan. Ik ben ongelooflijk trots deel uit te maken van een merk dat gelooft in het fenomeen van carrièreomschakeling en onderzoekt nieuwe manieren om potentiële werknemers aan te werven ", zegt Charlotte Vassilaros, EVP Global HR bij GANT. Hopelijk zal dit mensen inspireren om iets geheel nieuws te proberen en hun nieuwsgierigheid te volgen. "