Steeds meer vrouwelijke kleermakers in Londen

Hoewel kleermaken in Londen van oorsprong een traditioneel

mannenberoep is, zijn er de afgelopen jaren steeds meer vrouwelijke tailors bijgekomen, zo meldt The National.

Het aantal vrouwen met een eigen kleermakersbedrijf groeit, maar ook de gevestigde kleermakers nemen steeds vaker vrouwen in dienst. Gieves & Hawkes, een van de oudste kleermakersbedrijven, heeft onlangs voor het eerste in de geschiedenis van het bedrijf een vrouw aangesteld als leidinggevende. Huntsman, een kleermaker in het beroemde Savile Row; het spirituele hart van Londense kleermakers, heeft ook zijn eerste, vrouwelijke medewerker aangenomen en kleermaker Richard Anderson heeft een vrouwelijke leerling in opleiding.

”Er komen steeds meer vrouwen in de traditionele mannenkledingmarkt, vooral sinds de markt de afgelopen jaren een meer fashionable en glamorous licht heeft gezien,” meent kleermaakster Emma Willis.

Toch is er nog steeds veel weerstand vanuit mannen in de sector. Critici menen dat vrouwen niet geschikt zijn voor het beroep. De vrouwen in het vak zelf zien juist een hoop voordelen. “Klanten delen hun zorgen eerder met vrouwen dan met mannen en om erachter te komen wat een klant precies wil, is cruciaal voor het succes van een kleermaker,” vindt Deborah Carré, eigenaresse van een kleermakersbedrijf.

Susannah Hall, die na haar afstuderen aan de prestitigieuze mode-academie Central Saint Martins in Londen haar eigen kleermakersbedrijf oprichtte, is zelfs van mening dat vrouwen mannelijke klanten beter kunnen adviseren dan mannen. “Sommige mannen komen naar ons toe, omdat ze nog nooit eerder zijn geholpen door een vrouw, maar ze blijven bij ons omdat we hun iets bieden wat andere kleermakers niet kunnen. Naast het oog voor design, kleur en materiaal kunnen wij hen ook de mening van een vrouw bieden. Ik hoor vaak van mannen dat ze graag de mening van een vrouw krijgen als het op hun kleding aankomt,” aldus Hall.