Hema en FNV voor de rechter over overgang nieuwe cao
bezig met laden...
Op donderdag 7 mei stappen 30 medewerkers van Hema met steun van vakbond FNV naar de rechter in Amsterdam om de toepassing van de oude, gunstigere bedrijfs-cao af te dwingen. Dit blijkt uit berichtgeving van de FNV.
De cao van Hema is na 2022 niet meer verlengd. Sinds juli 2023 vallen de ruim 10.000 werknemers van het warenhuis onder de algemenere cao Retail Non-Food. De vakbond stelt dat deze overgang nadelig uitpakt voor de arbeidsvoorwaarden van het personeel. In het bericht worden concreet de eindejaarsuitkering, de consignatieregeling en vakantierechten als heikele punten genoemd.
Hema introduceerde na het verlopen van de oude cao eigen bedrijfsregelingen om die achteruitgang te compenseren. Volgens de FNV is dit niet voldoende; Medewerkers eisen dat al het misgelopen loon en verlof wordt gecompenseerd. Hema wil volgens de vakbond niet bekendmaken om hoeveel mensen het gaat.
Als de rechter oordeelt dat het intrekken van gunstigere arbeidsvoorwaarden bij een overstap naar een sector-cao niet is toegestaan, kan dit verstrekkende gevolgen hebben voor de retail.